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一則笑話 兒子上小學一年級的時候，一天，我對他說：「一定要好好學習，要不然我就把你送到鄉你二大爺家，讓你去養鴨子！」現在我兒子已經上小學四年級了，他幾乎天天在問我，什麼時候能將他送到他二大爺家去。我嘴賤啊…… 12 |
簡約不簡單，日常不平常」
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就能感覺出來品牌的用心經營
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品牌故事
新鮮人去小公司or大公司？ 網友點出關鍵了
新聞描述: 剛出社會的新鮮人求職常會為了該選擇小公司還是大公司而陷入兩難。有網友在PTT詢問，自己目前在一間小公司工作了一周，但今天得到另一間大公司的錄取通知，不過薪水比現在的工作少3千，正猶豫要不要換去大公司？有網友直言「選小公司就是學各種應變，賭它升遷、加薪和公司壯大，選大公司就是洗資歷，但大公司升遷機會少、老屁股欺壓層出不窮」。
有網友在今天在PTT發文表示，自己是一個職場新鮮人，他說自己剛到一間規模小的新創電商公司上班一周，老闆和同事都相處的不錯，因公司剛起步所以不太知名，但自己在行銷工作方面則有點力不從心，不過不太需要加班。
原PO提到工作一周後的今天，收到了全台灣人應該都知道的大公司錄取通知，但薪水比現在的工作少3千元，他說因為是大公司，所以報告事情須通過層層關卡，未來工作算是一人單打獨鬥，但可能要排休或是出外勤。
原PO猶豫著要不要去大公司，他認為一來是車程較近，二來是新鮮人進大公司未來要換工作履歷比較好看但實在是拿不定主意，便想聽聽網友的意見，到底是要「繼續待在錢多一點但是默默無名的小公司？還是去家喻戶曉但是需要燃燒熱情的大公司呢？」
網友紛紛給出意見，有人認為小公司「比較有發展機會」、「趁年輕可以選小公司」、「環境好跟好老闆很重要」，也有人覺得大公司「招牌很重要」、「年終是現實的」、「履歷看出身」，還有網友說「選小公司就是學各種應變，賭它升遷、加薪和公司壯大，選大公司就是洗資歷，但大公司升遷機會少、老屁股欺壓層出不窮」、「差3k我是覺得可以無視，現在比較重要的是哪份工作的經驗對你未來比較有幫助」。
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